Prémie zaměstnanců VW kvůli Dieselgate klesly, i tak činí 107.000 Kč
Kauza Dieselgate měla v koncernu VW Group už mnohé důsledky, pád akcií společnosti, personální rošádu ve vedení nebo nutnost použít velkou část vydělaných prostředků na vyřešení problémů. Právě finanční důsledky skandálu znamenaly, že si vedení firmy (představenstvo i dozorčí rada) rozhodlo snížit odměny. Také zaměstnanci na nižších pozicích se dočkají nižších odměn, bonus je ale stále slušný.
Každý zaměstnanec Volkswagenu, na kterého se vztahuje kolektivní smlouva, totiž za finanční rok 2015 dostane bonus ve výši 3.950 eur, což v přepočtu znamená asi 107.700 korun. Malý obnos to není, loni ale pracovníci dostali bonus 5.900 eur (cca 159.000 Kč).
Na uvedené částce se dohodli členové představenstva automobilky na jednání se zástupci závodních rad z továren Brunswick, Emden, Hannover, Kassel, Salzgitter a Wolfsburg. Hrubá částka je podílem na zisku firmy.
„Pracovníci v našich závodech loni pracovali pod vysokým tlakem. Situace se vyznačovala speciálními směnami a přesčasy. Naši zaměstnanci prokázali svoji pevnou oddanost k firmě, a to i v těžkých časech. To je důvod, proč představenstvo a závodní rada byly přesvědčeni, že si (pracovníci) zaslouží tento podíl na zisku,“ říká k dosažené dohodě předseda odborů Bernd Osterloh. A dodal, že se nový předseda představenstva koncernu Matthias Müller ukázal jako férový partner při vyjednávání.
Už dříve dozorčí rada a představenstvo koncernu VW Group oznámily, že si sníží proměnlivou složku bonusu za fiskální rok 2015. Vyplacená odměna běžného člena představenstva meziročně klesla o 57 %, což odpovídalo zhruba milionu eur (27 milionů korun).
Nižší odměny na vedení čekají i v následujících letech. Bonus se totiž vypočítává z dlouhodobého horizontu za několik let, a tak horší finanční výsledky firmy za rok 2015 budou mít vliv na udělované bonusy i v následujících letech.
To zaměstnanci Škodovky se dočkali rekordní mzdy za duben, k níž dostali variabilní bonus, jehož výše místo slibovaných 28.520 korun díky jednání odborů nakonec činila kulatých 30.000 korun. K tomu navíc pracovníci dostali mimořádnou prémii 4.000 Kč. V následujících dvou letech navíc platy zaměstnanců Škody Auto porostou v průměru o 11,2 %.
